演唱會找工讀生 疑「超時不給加班費」?

作者:快點看Bar 2017-01-20

一例一休上路,加班就得給加班費,否則雇主就 算違法,然而現在有演唱會主辦單位,竟然用這種方式,疑似不甩勞基法規定. 就是招募時先探詢應徵者對超時不加班的看法,接著錄取後,又告訴應徵者機會難得,但超時加班不會給加班費,要民眾不認同就放棄工作機會,先打預防針,然而這樣雇主就萬無一失了嗎。

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